Come As You Are ist unsere Botschaft an die Welt und eine Einladung an alle, sich bei jedem Schritt wohlzufühlen. Das ist in unserer Kultur verankert und in allem, was wir tun. Wir feiern die Einzigartigkeit und stehen zur Vielfalt aller Menschen. Zusammen können wir eine Welt schaffen, in der sich alle bei jedem Schritt wirklich wohlfühlen. 

Wir feiern die Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter durch Richtlinien und Praktiken, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Wir arbeiten hart daran, einen inklusiven Arbeitsplatz zu fördern, der demokratisch und angenehm für alle ist.

Wir leben für unsere Fans, eine wundervolle Vielfalt einzigartiger Menschen aus allen Teilen der Welt. Bei unseren Kampagnen, Kooperationen und Marketingaktionen überlegen wir sorgfältig, wo, wann und wie wir Sprache und Bilder einsetzen, um die Einzigartigkeit zu feiern und zu einer inklusiveren und repräsentativeren Kultur beizutragen.

Veränderung wird bedeutungsvoll, wenn wir zusammenarbeiten. Daher arbeiten wir mit anderen Marken und Unternehmen zusammen durch Mitgliedschaften wie bei Open to All, um Inklusion im Einzelhandel zu fördern. Wir haben auch die Mitigate Racial Bias in Retail Charter unterzeichnet, um uns für ein Umfeld im Einzelhandel einzusetzen, in dem sich alle willkommen fühlen. 

Wir unterstützen die Arbeit von einflussreichen Nonprofit-Organisationen, die unsere Ziele teilen. Unsere Partner fördern Inklusion in vielen Bereichen in den USA und weltweit.

Dazu gehören: 

• Special Olympics, Inc., Engagement für die Akzeptanz aller Menschen durch Führungstraining. 
• United Nations Foundation’s Strategie von Mädchen und Frauen, Geschlechtergleichstellung weltweit zu schützen und fördern. 
• NAACP, soziale Gerechtigkeit fördern und rassistischer Diskriminierung entgegentreten.
• GLAAD, faire, korrekte und inklusive Repräsentation der LGBTQ-Community in den Medien.